Article de loi
Article D3231-6 du Code du travail
En vigueur depuis le 1 mai 2008
Ouvrir dans l'application : rédiger un commentaire d'article
Texte
Le salaire horaire à prendre en considération pour l'application de l'article D. 3231-5 est celui qui correspond à une heure de travail effectif compte tenu des avantages en nature et des majorations diverses ayant le caractère de fait d'un complément de salaire. Sont exclues les sommes versées à titre de remboursement de frais, les majorations pour heures supplémentaires prévues par la loi et la prime de transport.
Décisions qui le citent
171 décisions le citent (visas et motifs).
- 28 mai 2026 · Cour d'appel de Chambéry · Autre
- 28 mai 2026 · Cour d'appel de Chambéry · Autre
- 30 janvier 2026 · Cour d'appel d'Aix-en-Provence · Autre
- 11 juin 2025 · décision hors de notre fonds
- 2 juin 2025 · Cour d'appel de Nîmes · Autre
- 20 novembre 2024 · décision hors de notre fonds
- 28 mars 2024 · Cour d'appel de Lyon · Autre
- 7 mars 2024 · Cour d'appel d'Angers · Autre
- 5 décembre 2023 · Cour d'appel de Paris · Autre
- 1 décembre 2023 · Cour d'appel de Lyon · Autre
- 17 novembre 2023 · Cour d'appel de Toulouse · Autre
- 21 septembre 2023 · Cour d'appel de Bordeaux · Autre
- 15 mars 2023 · Cour d'appel de Bordeaux · Autre
- 7 juillet 2022 · Cour d'appel d'Aix-en-Provence · Autre
- 22 juin 2022 · décision hors de notre fonds
- 13 avril 2022 · Cour de cassation · Rejet
- 30 mars 2022 · Cour de cassation · Rejet
- 8 septembre 2021 · décision hors de notre fonds
- 13 novembre 2020 · Cour d'appel de Lyon · Autre
- 2 juillet 2020 · Cour d'appel de Grenoble · Autre